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Whistleblowing per dipendenti e persone che svolgono attività lavorative

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  • 27 gennaio 2026 – Legge di Bilancio 2026 Altre novità normative e suggerimenti operativi

Con gli OBIETTIVI di

  • conoscere le novità introdotte dal decreto legislativo 10 marzo 2023 n. 24, in materia di segnalazioni di violazioni di normative nazionali ed europee (Whistleblowing), rilevanti per chi effettua le segnalazioni di violazioni;
  • conoscere le principali norme che regolano le segnalazioni e le tutele assicurate a chi effettua una segnalazione;
  • conoscere chi e in quali casi può fare una segnalazione
  • sapere come si effettua una segnalazione
  • conoscere quali sono le misure di protezione del segnalante e i casi nei quali è esente da responsabilità
  • conoscere quali sono i diritti e le garanzie per altre persone coinvolte (facilitatori, colleghi di lavoro, parenti o persone legate da uno stabile legame affettivo, persone menzionate nella segnalazione o comunque coinvolte)
  • conoscere quali sono i diritti e le garanzie previsti per il segnalato
  • conoscere quali possono essere gli esiti di una segnalazione, chi effettua la vigilanza i controlli
  • sapere come devono essere trattati i propri dati personali e quali sono i diritti sui propri dati

l’Associazione LEGA DEI COMUNI organizza un INCONTRO FORMATIVO ONLINE sul tema:

WHISTLEBLOWING
per dipendenti e persone che svolgono attività lavorative

che si terrà

LUNEDI’11 DICEMBRE 2023 dalle 9,30 alle 11,30

Relatore

Mauro ALOVISIO
Professore a contratto presso Università Statale di Milano, coordinatore del corso di perfezionamento in materia di dati personali dell’Università degli Studi di Torino, autore di pubblicazioni in materia di GDPR, cybersicurezza e videosorveglianza, presidente del Centro Studi di Informatica Giuridica di Ivrea Torino

Nel precisare che la partecipazione all’incontro online è gratuita, l’iscrizione al seminario avverrà nel momento della connessione online. A chi lo richiede verrà rilasciato attestato di partecipazione.

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